课程信息
本课程将介绍股权激励和设计的基本概念,包括股票期权、限制性股票、股票奖励计划等常见形式,以及不同类型的合伙制度如何为企业带来优势。通过这些知识点,学生们将了解如何制定和实施能够吸引和留住最优秀员工的股权激励计划,并学会根据公司规模、经营模式和行业特点等因素,对合伙人体系进行必要的设计调整,以达到更好的业务成果。
课程目录
└── 23170 ├── 01、转型时代为何一定要做股改 .mp4 126.28M ├── 02、资本时代为何要股改 .mp4 65.78M ├── 03、股权相关认知 .mp4 115.44M ├── 04、股权激励原则 .mp4 341.87M ├── 05、股权激励常用模式 .mp4 447.64M ├── 06、股权模式灵活应用 .mp4 207.49M ├── 07、股权激励方案设计 .mp4 381.43M ├── 08、股权治理 .mp4 129.22M └── 09、股权激励实施的4大雷区 .mp4 135.26M
声明:本站所有文章,如无特殊说明或标注,均为本站原创发布。任何个人或组织,在未征得本站同意时,禁止复制、盗用、采集、发布本站内容到任何网站、书籍等各类媒体平台。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系我们进行处理。
评论(0)